Los recientes resultados del Censo Nacional de Seguridad Pública federal y estatal del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), revelaron que en 2025 Oaxaca se ubicó como el estado con más bajo porcentaje de elementos con Certificado Único Policial, con apenas el 2.2%.
Al cierre de 2025, en el ámbito nacional, 70.2% del personal de seguridad pública contó con Certificado Único Policial (CUP). En particular, Chiapas, Chihuahua y Querétaro reportaron que el 100.0 % de las personas adscritas a las corporaciones se certificó.
Después de Oaxaca, Guerrero también fue uno de los estados con más bajos porcentajes con el 17.7%, seguido de Hidalgo con el 26.9 y Puebla con el 31.7%.
En el mismo periodo, a nivel nacional, el Censo señaló que 68.6 % del personal de seguridad pública obligado a presentar evaluaciones de control de confianza contó con evaluaciones aprobatorias vigentes; 7.2 %, con evaluaciones aprobatorias no vigentes; 4.3 %, con evaluaciones vigentes no aprobatorias; y 4.9 % correspondió a personal sin evaluación.
En Oaxaca, se mostró que el 90.5% del personal de seguridad pública no especificó su estatus y apenas el 4.5 dijo contar con evaluaciones aprobatorias vigentes y 4.9 no vigentes. Asimismo, 0.1 señaló evaluaciones vigentes no aprobatorias.
De todos los estados, Oaxaca fue el más bajo de evaluaciones aprobatorias vigentes y el más alto fue Colima con 95.9.
Del personal con grado policial de las instituciones de seguridad pública estatales, 53.9 % ejerció funciones de prevención; 15.7 %, labores de reacción; 8.9 %, de proximidad social; y 2.8 %, de investigación. En Oaxaca, 37.5 fue de prevención, 37.5 de reacción, 37.5 de proximidad social y 0.9 de investigación.
Respecto a prestaciones laborales que las instituciones de seguridad pública ofrecieron al personal, destaca que 30 instituciones otorgaron seguro de vida; 25, apoyo para los familiares del personal fallecido en ejercicio de sus funciones; y 20, licencia por riesgo de trabajo. Las menos frecuentes fueron seguros de gastos médicos mayores (que tres instituciones ofrecieron) y créditos para la vivienda
En Oaxaca, no fue identificado el apoyo educativo (becas para el personal), ni la indemnización por incapacidad o la licencia por riesgo de trabajo, pero sí el seguro de vida, el apoyo para los familiares del personal fallecido en el ejercicio de sus funciones y las becas escolares para sus hijas e hijos. Lo que no se tuvo fue el seguro de gastos médicos mayores.
